No results for
Previous
Next
Results for
     
Znajdują się Państwo tutaj:   Dołącz » Uznanie

Niezależne uznanie jako Top Employer pokazuje, że talent jest w centrum uwagi Państwa organizacji. To pomoże jej przyciągnąć, utrzymać i zaangażować utalentowanych pracowników.

Potencjalni pracownicy będą uważać, że niezależny certyfikat jest dowodem na to, iż Państwa organizacja wykorzysta ich talent do budowania podstaw firmy. Będzie to dowodem, że cenią Państwo swoich pracowników i uważają ich za podstawowy czynnik wyróżniający.

Certyfikat będzie dla obecnych pracowników potwierdzeniem, że pracują w organizacji oferującej znakomite wynagrodzenie oraz możliwości rozwoju zawodowego i osobistego. Jeśli pracownicy są przekonani o wysokich standardach praktyk HR, prawdopodobieństwo ich utrzymania wzrasta.

Mogą Państwo używać znaku certyfikacji Top Employers w komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej.


Uznanie | Wiedza | Postrzeganie

Zainspirowani?

Projekt Top Employers pomaga przyciągnąć, utrzymać i zaangażować pracowników.

Skontaktuj się z nami, aby dowiedzieć się więcej na temat procesu selekcji oraz korzyści, jakie mogą osiągnąć Państwo i Państwa firma.

Co mówią laureaci

Głównym celem naszego udziału w badaniu Top Employers jest pokazanie przyszłym naszym pracownikom, że warto się do nas przyłączyć; a obecnym, że warunki pracy jakie stworzyliśmy, są na najwyższym poziomie, docenionym przez niezależnych ekspertów tego prestiżowego przedsięwzięcia, jakim jest Top Employers. 

Katarzyna Przybysz, wiceprezes ds. personalnych GTECH Polska